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AFDI參加2019年韓國發(fā)展研究院混合式培訓首期遠程國際研討會

（撰稿/攝影：陳卓超）5月30日，由韓國發(fā)展研究院公共政策與管理學院（KDI School）舉辦的2019年混合式培訓遠程國際研討會第一期通過遠程視頻會議的形式舉行。我院8名教師以及來自全球其他11個國家的共160余名代表參加了研討會。

本期研討會主題是“從學術角度看韓國人力資源管理體系”。任何國家在發(fā)展過程中都面臨著國家人力資源管理問題。作為一個人口剛過5000萬，建國之初人均GDP不足70美元的后發(fā)展國家，韓國在1970年代開始步入快速工業(yè)化道路，GDP總量增長近100倍，一舉締造了舉世矚目的“漢江奇跡”。1996年韓國加入經(jīng)合組織，同年成為WTO創(chuàng)始國。2014年韓國人均GDP達2.8萬美元，成功躋身發(fā)達國家之列，創(chuàng)造出了新“漢江奇跡”。由此韓國被視為發(fā)展型國家治理模式的“典型案例”。來自KDI的Soonhee Kim教授以韓國社會和經(jīng)濟發(fā)展為背景，大量的數(shù)據(jù)與實證分析為理論支撐，向代表們分享了韓國推行的精英人才制度體系，以及在人力資源和績效管理等方面的具體舉措和經(jīng)驗。

2019年韓國發(fā)展研究院公共政策與管理學院（KDI School）混合學習培訓項目主題為“公共部門績效管理體系”，從5月開始，到12月結束，包括7期遠程國際研討會和一期面授培訓。